ABSENTEÍSMO ENTRE PROFISSIONAIS DE ENFERMAGEM: ESTUDO NUM HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CATARINENSE
Abstract
O objetivo desse estudo foi analisar os afastamentos de
curta duração dos profissionais de enfermagem de um hospital
universitário no ano de 2011, atendidos no Serviço de
Atenção à Saúde dos Trabalhadores (SAST). Nesse Serviço,
a consulta médica é obrigatória para controle e perícia de
todos os afastamentos por motivo de doença. Os resultados
indicam que os principais motivos de afastamento estão
relacionados a problemas do tecido conjuntivo e doenças
dos olhos e anexos seguidos de doenças do sistema osteomusculares;
principalmente entre tec. de enfermagem do
sexo feminino, casadas, com idade entre 26 e 35 anos, do
turno noturno. Conclui-se pela necessidade de se desenvolver
ações de prevenção e controle do absenteísmo como
estratégia para a qualidade de vida dos trabalhadores da
enfermagem.
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